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¿Cómo publicar un empleo en LinkedIn?

Si estás en busca de personal capacitado para que trabajen en tu empresa, puedes buscarlos a través de esta red social ofreciendo una vacante dentro de su sitio web.

Ten en cuenta que LinkedIn tiene un plan gratuito y otros planes pagos que atienden a las necesidades específicas de la búsqueda de candidatos que te encuentras realizando.

Si deseas publicar una oferta laboral desde tu página de empresas, sigue estos pasos:

Paso 1:

En la parte superior de la pantalla, haz clic en la pestaña Empleos.

Paso 2:

En la página de empleos, haz clic en el botón Publicar un anuncio de empleo, que se encuentra en la parte derecha de la pantalla.

Paso 3:

Ahora deberás empezar a crear el anuncio de empleo. Escribe información básica sobre la vacante que vas a ofrecer como: 

• Nombre de la empresa.
• Cargo que buscas.
•  Ubicación. 

Cuando termines de llenar estos datos, haz clic en Empezar el anuncio de empleo o Empezar hoy mismo.

Paso 4:

Aparecerá un formulario que deberás llenar con la información del empleo que estás ofreciendo:

• Nombre de la empresa.
• Descripción de la empresa.
• Sector en que esta se desempeña. 

Además, es importante que especifiques la siguiente información para ofrecer toda la información necesaria a los candidatos:

• Cargo que buscas.
• Experiencia requerida. 
• Función o funciones que el aspirante desempeñará. 
• Tipo de empleo.
• Descripción del cargo. 
• Aptitudes y conocimientos deben tener los interesados en la vacante.

Haz clic en Guardar para salvar la información y terminar tu anuncio de empleo en otra ocasión.

Paso 5:

En la misma página, debes especificar dónde quieres recibir los perfiles: si en tu correo electrónico o en un sitio web distinto a LinkedIn. 

Si optas por recibir las hojas de vida de los candidatos a un sitio web, debes ingresar la URL de la página de internet donde los candidatos podrán comunicarse contigo. Al finalizar este proceso

Paso 6:

Haz clic en Continuar.

Paso 6:

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