Cómo buscar trabajo: Cómo crear una carta de presentación

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Cómo crear una carta de presentación

Aunque la mayoría de vacantes no solicitan una carta de presentación por adelantado, anexarla a tu hoja de vida puede ser una gran ventaja al momento de postularte.

En este video te contamos un poco más:

Tipos de cartas de presentación

Este documento se caracteriza por ser corto, conciso y puntual. Su extensión no debe superar una página, por eso es importante que le dediques el tiempo necesario e identifiques cuál es tu principal objetivo para transmitir un mensaje claro.

Existen varios tipos de cartas de presentación, entre los más usados se encuentran:

Cartas de autocandidatura: su principal objetivo es darte a conocer entre los reclutadores para que te recuerden en un futuro proceso de selección. Suelen usarse cuando la empresa en la que deseas trabajar no tiene vacantes abiertas, aún así escribes este tipo de carta para expresar las razones que te motivan a querer trabajar allí. Pueden ser por crecimiento personal y profesional o porque sientes que tus valores van acordes a los de la empresa.
Cartas de respuesta a un anuncio: en ellas expones por qué eres la persona indicada para ocupar el cargo que están ofreciendo. Al redactarla procura enfocarte en destacar tus competencias y experiencias relacionadas con las funciones descritas en la vacante.
Cartas si no tienes experiencia: el contenido de esta carta suele reflejar el entusiasmo y ganas de aprender del aspirante a un cargo, sin importar que no tenga experiencia laboral. No olvides que todos los profesionales tienen un punto de inicio en sus carreras y una carta de presentación puede abrirte muchas puertas.

Todas las cartas comparten la misma estructura, lo único que cambia es la intención y el contenido.

¿Cómo escribir una carta de presentación?

Paso 1:

En la parte superior derecha escribe la ciudad en la que te encuentras y la fecha.

Paso 2:

Tres renglones más abajo, añade tus datos personales: nombres y apellidos, teléfono de contacto y correo electrónico, adicionalmente puedes poner tu red social profesional o blog.

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Paso 3:

Dirígete a la parte izquierda del documento y escribe los datos de la empresa: nombre de la compañía, dirección, teléfono y mail.

Cómo redactar una carta de presentación, qué es una carta de presentación

Con esta información completa ya tienes la introducción lista y es momento de pasar a la parte más importante: el contenido.

Paso 4:

Baja otros tres o cuatro renglones y escribe un saludo cordial. Trata de hacerlo lo más personalizado posible. Puedes buscar en LinkedIn o llamar directamente a la empresa para investigar el nombre de la persona encargada del proceso de selección.

Qué debe llevar una carta de presentación, cómo escribir una carta de presentación

Paso 5:

En el siguiente párrafo empieza a responder a la pregunta, ¿cuál es tu razón para escribir esta carta? Ten en cuenta el objetivo de tu carta, el contenido cambia si es de autocandidatura, en respuesta a un anuncio o si quieres aplicar a un trabajo sin tener la experiencia. Sé breve, claro y utiliza un lenguaje formal para justificar porque has enviado tu carta. Dos o tres párrafos serán más que suficientes.